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关于开展2020-2021学年中国人民大学教学标兵评选活动的通知
2020-09-18

各学院(系):

根据《中国人民大学本科教学奖励体系(试行)》(2018-2019学年校政字23号)精神,现组织开展2020-2021学年教学标兵评选工作。具体事宜如下:

一、时间安排


2020年9月14日—10月10日

学院(系)选拔并公示,提交候选人材料。

2020年10月9日—10月23日

学校对候选人材料初审。

2020年11月—12月

学校专家随堂听课,推荐不超过20位教学标兵候选人参加公开课。

2021年 2 月—3月

2021年4月

学校组织教学标兵候选人公开课,产生教学标兵推荐名单。

2021年5月-7月

学校评选审核委员会评审,确定教学标兵和教学标兵提名奖人选,校内公示,报主管校领导批准。


二、候选人资格及推荐方式

1. 评选条件

①申请人应为在我校教学岗位连续工作三年以上的在编教师。

②师德高尚,治学严谨。教书育人,爱岗敬业。

③模范履行《中国人民大学教师岗位设置与聘用管理办法(试行)》规定的岗位职责。近两学年,每学年教学工作考核合格,其中本科生课堂教学工作量每学年不低于51学时(课时数以微人大中教学工作量统计为准)。近一聘期学校的科研考核、人事考核合格。

④教学效果优秀。

⑤积极投身教学改革,承担教学改革项目,并将教学改革成果应用于课堂教学;积极参加学院(系)或学校教师教学发展活动,教学方法先进;积极参与课堂教学外的学生指导工作(学生论文、学生实习、学生创新项目、学科竞赛、社会实践等)。

⑥按照《中国人民大学调、停、代课规定》进行调、停、代课。近两学年,每学期调、停课的次数不超过2次,且未出现过任何《中国人民大学教学和教学管理差错与事故认定及处理办法》认定的教学差错和教学事故。

2. 推荐方式

教学标兵候选人可通过学生推荐、教研室(系)推荐和教师自荐的方式,由学院(系)教学标兵评选工作组根据《教学标兵候选人名额分配表》(见附件1),在限额内择优推荐。

三、名额分配

教学标兵候选人推荐名额根据人事处提供的各学院(系)在编教师人数确定,原则上每50人及以下可推荐1名候选人,50-100人可推荐2名候选人,以此类推。

四、评选程序

1. 学院(系)应按照评选条件对教学标兵候选人各方面的情况进行严格审核,并经学院党政联席会讨论通过,在本单位公示一周无异议后上报教务处。教务处联合学校相关部门对学院(系)推荐的候选人进行复审,对于不符合评选条件的候选人将直接取消其参评资格,候选名额作废。

2. 学校组织专家到教学标兵候选人课堂听课,学校根据专家听课和推荐结果、期末试卷抽查结果、听课期间的候选人调停课情况和是否有教学事故等,确定不超过20名候选人参加学校组织的教学公开课(拟于2021年4月组织)。

3. 学校组织召开评选审核委员会会议,确定教学标兵和教学标兵提名奖人选。评选结果在全校公示一周,无异议后报校领导批准。

4. 学校将发文表彰教学标兵和标兵提名奖获得者,并在校园网公布获奖名单,广泛宣传教学标兵的教学经验。

五、优秀组织奖评选

为鼓励各学院(系)做好本单位的评选工作,学校设立教学标兵评选优秀组织奖4个并进行奖励。优秀组织奖评选主要考察指标包括:奖项宣传工作开展情况、是否按规定程序组织评选、是否认真审核评选材料并保证评选材料内容真实、准确和全面、是否按时完成评选的组织和提交工作、评选工作中是否有创新等。

各学院(系)需填写《教学标兵候选人学院(系)评选情况表》(见附件2),简要陈述组织评选过程和情况(其中应包括对教学标兵候选人2019-2020学年两个学期提交的各课程教学大纲的评价和试卷检查的情况),上报教学评估与评价中心,该材料将作为评选优秀组织奖的主要参考依据。

六、提交材料清单

为保证全校评选工作按时完成,请各学院(系)合理安排好本单位的评选工作。各学院(系)需在2020年10月10日(周六)之前将下列材料送交教务处教学评估与评价中心。

1. 学院(系)填写

①《2020-2021学年教学标兵候选人学院(系)评选情况表》(见附件2)(纸质版,共1份)

②学院(系)近两个学期到候选人课堂听课情况表复印件(纸质版,每个候选人1份)

③学院(系)对候选人2019-2020学年两个学期所开全部课程期末试卷检查表(纸质版)

2. 候选人填写、学院(系)审核

①《中国人民大学教学标兵评审表》(见附件3)(纸质版2份,电子版发送到caetl@ruc.edu.cn)

要求:纸质版务必粘贴照片,电子版发word版本(需带照片)。

②候选人评审表证明材料(纸质版1份,并发电子版)

③候选人教学方法陈述材料(纸质版1份,并发电子版)

内容:本人在教学中采用的教学方法的简介、原理、实践运用和教学效果等情况,3000—4000字。

④候选人近两学年本科教学工作量统计表(纸质版1份)

查询方法:从本科教务管理系统截图或导出,并加盖学院教务公章,本科教务管理→教师工作量统计→教师工作量统计数据查询。

⑤《教学标兵候选人课表(2020-2021学年秋季学期)》(见附件4),2020年2月底提交《教学标兵候选人课表(2020-2021学年春季学期》(见附件5)(纸质版1份,并发电子版)。

要求:课表包含本科生和研究生课堂,请本科教务秘书和研究生教务秘书共同核对无误,否则将影响专家随堂听课。涉及实验课的课堂,请将上课地点中的实验室一并列出。

在专家随堂听课环节,若候选教师本科生课堂或研究生课堂有调停课或实验、外出实践等情况,均需要提前告知学院本科教务秘书,并由本科教务秘书填写《教师课程信息变动反馈表》(见附件6)发送至教学评估与评价中心邮箱,以便尽早协调听课专家的时间。如因调停课影响专家随堂听课安排的,取消参评资格。

3.结合疫情防控常态化需要,候选人须提供2次课(每次时长不少于2课时)的课堂教学视频。

视频要求:

(1)从本人本学期开设的课堂中,录制现场授课实录;

(2)拍摄方式要根据课堂教学内容,完整记录课堂全部教学活动:多媒体展示或板书清楚;录音设备要保证教师和学生发言的录音质量;

(3)每次课的教学录像为一个视频,压缩为MP4、RMVB、MKV或WMV格式,视频命名格式为“院(系)名称-教师姓名-课程名称”。

课堂教学视频须在11月30日(周一)前用U盘拷贝提交至教务处教学评估与评价中心(崇德东楼611),或将视频的下载地址发送至caetl@ruc.edu.cn。若参评教师因本学期不开课而无法提供课堂教学视频,请及时与教务处联系。

请各学院(系)认真做好学院候选人推荐工作,并配合学校做好相关组织工作,在评选过程中坚持公平、公正、公开,保证学校评选工作的顺利进行。


附件:

1. 教学标兵候选人名额分配表

2. 2020-2021学年教学标兵候选人学院(系)评选情况表

3. 中国人民大学教学标兵评审表

4. 教学标兵候选人课表(2020-2021学年秋季学期)

5. 教学标兵候选人课表(2020-2021学年春季学期)(春季学期开学初提交)

6. 教师课程信息变动反馈表


   教学评估与评价中心

 2020年9月14日


(联系人:尹姗姗  联系电话:62511697)


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